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2024-2025 Financial Statement Audit - Required Communications.pdf
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2024-2025 Financial Statement Audit.pdf
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2024-2025 Extraclassroom Financial Statement Audit.pdf
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2024-2025 Financial Statement Audit - Management Letter - CAP Plan.pdf
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2024-2025 Financial Statement Audit - Management Letter.pdf
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2024-2025 Extraclassroom Financial Statement Audit - Management Letter - CAP Plan.pdf
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2024-2025 Extraclassroom Financial Statement Audit - Management Letter.pdf
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個人損失索賠表_8.25.pdf
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2023-2024 所需溝通.pdf
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2023-2024年財務報表及獨立審計師報告.pdf
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2023-2024管理信函.pdf
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2023-2024年課外活動經費財務報表.pdf
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2023-2024年課外活動經費管理函意見溝通.pdf
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2024-2025 年全區安全計畫 - 2024 年 6 月 11 日.pdf
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卓越合同 2024-2025.pdf
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2024-2025年度財政預算案Newsletter.pdf
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2022-2023 UCSD 管理信 .pdf
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2022-2023 年 UCSD 經審計的財務報表.pdf
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2022-2023 UCSD 課外活動基金財務報表.pdf
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2022年經審計財務報表.pdf
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卓越合同公開聽證會演講 7-25-2023.pdf
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2023-2024 卓越合同 8-29-2023.pdf
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2023-2024年預算報告.pdf
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2022-2023年三部分預算.pdf
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2022-2023年預算報告.pdf
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2018-2019學校成績單.pdf
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Utica 學區自豪地成為一個平等機會的工作場所，我們視獨特的背景、身份與觀點為優勢。我們致力於維護多元包容的環境，絕不基於種族、宗教、膚色、國籍、性別、性取向、年齡、婚姻狀況、退伍軍人身份、殘疾狀況或基因資訊進行歧視。

我們竭力提供平等的就業機會，並為所有員工營造尊重與公平的文化氛圍。 我們支持在整個社區中推動公平與包容的政策與實踐。

第九條協調員：

人力資源總監莎拉·克利梅克： (315) 792-2249
課程教學與評估助理總監史蒂文·法爾奇： (315) 792-2228